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Unser Team pflegt den lockeren, aber respektvollen, von gegenseitigem Vertrauen geprägten Umgang miteinander. Regelmäßige Informationsveranstaltungen, offener Zugang zu allen Hierarchieebenen, sowie die sehr angenehme Arbeitsumgebung und die spannenden und zukunftsträchtigen Themengebiete der automobilen Telematik lassen unsere Mitarbeiter jeden Tag begeistert ihre innovativen und kreativen Aufgaben angehen.
Wir suchen die besten und innovativsten Köpfe und investieren viel in die gemeinsame berufliche Zukunft mit dem Ziel der nachhaltigen, langfristigen Entwicklung. In unserem Team wachsen die neuen Mitarbeiter vom ersten Tag an in die Verantwortung für ihre Beiträge zu unseren Produkten und damit zur Zufriedenheit unserer Kunden.
Sie können Teil dieses Teams werden. Neben der formalen Qualifikation durch ein natur- oder
ingenieurwissenschaftliches Studium bringen Sie vielleicht schon die erste praktische Erfahrung mit. Sie können sich für die Entwicklung neuer Technologien begeistern und wissen, dass Sie sich ständig weiterentwickeln wollen. Das passt zu unserem Motto "we hire for attitude, we train for skills".
Andreas Streit, Entwicklungsleiter
Kontakt: bewerbung(at)mmlab.de
Als junges, aufstrebendes Unternehmen suchen wir Verstärkung für unser Entwicklungsteam. Erfahren Sie mehr über die aktuell ausgeschriebenen Stellen.
Wir möchten unseren Beitrag zur Ausbildung junger Menschen leisten und bieten daher kontinuierlich Praktika und Abschlussarbeiten an. Details entnehmen Sie bitte den angebotenen Themen.
Falls Sie bereits eigene Ideen für das Thema Ihrer Abschlussarbeit im Umfeld der automobilen Telematik haben, die über die hier aufgeführten Themen hinausgehen, sprechen Sie uns bitte an: Wir sind immer offen für Anregungen.
